Aldersopsparing
En skattefavoriseret opsparingsform til alderdom — udbetalingen er skattefri, men indbetalingen er ikke fradragsberettiget.
Indhold
Aldersopsparing er en skattefavoriseret opsparingsform til alderdom, der adskiller sig fra ratepension og livrente ved, at udbetalingen er skattefri. Til gengæld er indbetalingen ikke fradragsberettiget i den løbende skat. Aldersopsparing er attraktiv for personer, der allerede har optimeret deres fradragsberettigede pensionsindbetalinger, eller som forventer en høj indkomst som pensionist.
Reglerne for aldersopsparing
De vigtigste regler er:
- Beløbsgrænse: i 2024 kan der maks. indbetales ca. 9.100 kr. om året
- Højere grænse op til pensionsalderen: typisk ca. 56.900 kr. om året i de sidste fem år før folkepensionsalderen
- Ingen fradragsret for indbetalingen
- Skattefri udbetaling ved pensionsalder
- Engangsudbetaling eller flere udbetalinger
- Tidligst udbetaling 3 år før folkepensionsalderen
For personer med høj indkomst som pensionist er aldersopsparing særligt attraktivt, fordi udbetalingen ikke beskattes — modsat ratepension og livrente, hvor udbetalingen indkomstbeskattes som almindelig pensionsindkomst.
Aldersopsparing i pensionsplanlægning
Aldersopsparing bruges ofte som supplement til de fradragsberettigede pensionsordninger. En klassisk strategi er:
- Maksimer arbejdsmarkedspension via fradragsberettigede indbetalinger
- Maksimer ratepension til en personlig pensionsplan med fuld fradragsret
- Brug aldersopsparing til opsparing ud over fradragsgrænserne
For personer med lav løbende skat — fx ved deltidsarbejde eller i forretningsoverdragelse — kan aldersopsparing også være attraktiv, fordi fradragsretten ved indbetaling er mindre værdifuld, mens den skattefri udbetaling stadig er værdifuld.
Beslutningen om aldersopsparing versus andre pensionsformer afhænger af mange individuelle faktorer: alder, indkomstprofil, forventet pension, øvrig opsparing. Det er typisk et område, hvor en personlig pensionsrådgivning fra bank eller pensionsselskab kan tilføre værdi — særligt i de år, hvor pensionsplanlægningen reelt har størst effekt.